Юрист
Пономаренко Д.Г.
Подписчиков: 309
Исчисление среднего заработка, если работник проработал менее года
3 дочитывания
1 комментарий
Эта публикация уже заработала 0,20 рублей за дочитывания
Зарабатывать
Ст. 139 ТК РФ, Постановления Правительства РФ от 24.12. 2007 г. №922 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы» устанавливают что средний заработок рассчитывается исходя из начисленной зарплаты за 12 мес. Мой доверитель проработал 5 мес, затем ему перестали выплачивать зарплату. Как делать расчет? Не вариант, если я сумму за пять мес. поделю на 12. маловато получится.
Статьи законодательства, упомянутые в этой публикации:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
1 комментарий
Подписаться
Донаты ₽
Если у вас возникли вопросы по теме данной публикации, вы всегда можете написать мне в мессенджеры или позвонить:
C Уважением, юрист Пономаренко Дмитрий Геннадьевич
Комментарии: 1
Отписаться от обсуждения
Подписаться на обсуждения
Считается средняя заработная плата за 5 месяцев. Есть определенные особенности. Для расчета нужны данные из расчетных листочков за весь период работы.