Со скольких лет можно работать без разрешения родителей?

В соответствии со ст. 63 Трудового кодекса Российской Федерации, разрешается заключение трудовых договоров с лицами, достигшими 15-летнего возраста, без согласия их родителей или законных представителей. Работа, на которую трудоустраиваются 15-летние, должна быть легкой и не вредить здоровью и обучению, если подросток еще не получил общее образование. Продолжительность рабочего дня 15-летних – не более 5 часов. Если они совмещают работу с получением образования – не более 2,5 часов (ст. 94 ТК РФ).