Медицинская тайна.

После разговора с работадателем соседке стало плохо, вызвали на работу "Скорую" . Диагноз: гипертонический криз. При судебном разбирательстве начальник предъявил справку из "Скорой" с указанием диагноза. Справка получена по запросу работадателя. На ее запрос гл. врачу ответ: "Каждый работадатель, имеющий вредные условия труда на своем производстве, обязан контролировать состояние здоровья своих сотрудников и при необходимости предупредить риски осложнений проф. Заболеваний". Соседка работала завед. Аптекой. Медосмотр пройден, есть сан. книжка, допуск терапевта. Считает, что нарушены ее права. О каких вредных условиях идет речь? На что ссылаться при судебном разбирательстве.