Отказ от перевода на должность

Здравствуйте, у меня возникла такая ситуация, меня, в связи с увольнением сотрудника, хотят перевести с моей должности на его, функции у нас схожи, но отличие лишь в том, что данная вакансия подразумевает работу в режиме стоя на ногах, эти условия мне не подходят, так как я устаю работать на «ногах»,может ли это послужить веским и объективным