Перевод в другую организацию через увольнение в 55 лет

Папа работает водителем на заводе, так случилось, что совет деректоров решил расформировать транспортный участок. Переводят всех водителей в другую организацию через увольнение. Законно ли это, ведь папе 55 лет? И что ему грозит, если он не станет подписывать эту бумагу? Как поступить ему, в новой организации он будет выполнять ту же самую работу, но платить будут процентов на 40-50 меньше, чем он сейчас зарабатывает.