Россияне назвали главный критерий при выборе работы
Большинство россиян (73%) готовы сменить место работы. Об этом стало известно в ходе исследования, проведенного порталом Роструда «Работа в России», пишет РИА Новости.
Причиной поиска новой работы половина респондентов (51%) назвали увеличение зарплаты, 18% - профессиональное развитие. Лишь 1% опрошенных заявили, что не любят засиживаться на одном месте и ищут новых знакомств.
При этом при переходе на новое место труда каждый третий россиянин (33%) ожидает увеличения дохода примерно на треть, четверть респондентов (26%) рассчитывают на рост заработной платы не менее чем в 1,5 раза. Примерно столько же участников опроса (24%) согласны на прибавку менее 50%.
Главным критерием при выборе будущего места работы был назван уровень зарплаты. Такого мнения придерживается каждый второй опрошенный (50%). Гораздо меньшему числу респондентов (17%) важна лояльность руководства. Только каждый десятый россиянин обращает внимание, насколько приветливо его встречают в новом коллективе, а также на график работы.
А для вас зарплата является главным критерием при выборе работы?
Проголосуйте, чтобы увидеть результаты
При столь низких уровнях дохода, совершенно естественно, что главным критерием выбора стала величина зарплаты. Чему тут удивляться, когда у огромного числа людей даже личной жилплощади нет?
Не корректно задан вопрос. Зарплата очень важная часть работы, более того, именно она в работе и является самым приятным моментом, ну при выборе работы человек руководствуется совокупностью факторов, а не одним. При прочих равных, зарплата является решающим фактором а при многих минусах нет.
Совершенно справедливо. Если престижная и хорошо оплачиваемая работа плюсуется с пятью часами дороги и нервозным пробками, то вся её привлекательность пропадает.
Все правильно, идут работать туда где платят хорошо и вовремя! Это самое главное по нынешним временам!
Вот только в ТАКОМ месте -- так просто вакансию не найдёшь!
Платят хорошо и вовремя! ... Вот только долго там не задерживаются. Грузят так что быстро силы и нервы кончаются, так что обычно там текучка и бардак.
Значат платят не достаточно. Вернее не соответственно работе. У нас руководители и хозяева любят назначить оклад по одной должности, а работу требовать за три.
Глупый вопрос. Для Вас зарплата является главным критерием при выборе работы. Нет конечно-Нам хлеба не надо а работу давай.
Ели бы для меня размер зарплаты был главным критерием, я всю жизнь была бы безработной.