Россиянам напомнили о правилах ухода в отпуск
Роструд напомнил россиянам о правилах ухода в отпуск, пишет Российская газета.
Так, ежегодный оплачиваемый отпуск в России составляет 28 календарных дней. Но, например, у педагогов он длиннее в два раза, а у сотрудников детсадов - в полтора.
Можно делить его на несколько частей, но так, чтобы хотя бы одна из них была не менее 14 календарных дней. При этом работодателю грозит штраф, если он заставит сотрудника делить отпуск на свое усмотрение или, например, принудит работника включить в него выходные дни.
Отказать в ежегодном оплачиваемом отпуске сотрудникам, не достигшим 18 лет, а также работникам, занятым на вредных и опасных производствах, работодатель не имеет права.
Сотрудник, чья супруга находится в отпуске по беременности и родам, может брать отпуск в любое удобное время.
Ранее 9111.ru писал, что названо число россиян, которые собрались отдохнуть летом за границей. Подробнее >>>
А вы по правилам в отпуск уходите?
Проголосуйте, чтобы увидеть результаты
Роструд напомнил россиянам о правилах ухода в отпуск,
Всегда интересовало, а кто подсказывает Роструду что пора напомнить!?
Действительно, что-то никто не хочет напомнить Роструду о правилах получения зарплат, установленных тем же Рострудом. А то трубят об одних зарплатах, а в реале выплачивают в 2-3 раза меньше!
Хорошо что есть кому напомнить как в отпуск идти Россиянам. Еще-бы хорошие отпускные дали вообще замечательно было.
Отпуск это хорошо. После отпуска тяжко втягиваться в работу.
Как обычно после отпуска стараются на больничный пойти. Чтобы в форму придти.
А что такое отпуск? Лет пять не был, забыл уже когда отдыхал!
"принудит работника включить в него выходные дни...", так согласно Трудовому кодексу РФ, отпуск то считается по календарным дням, конечно в него входят не только рабочие дни!?
К чему ЭТИ напоминания, если график отпусков составляется в январе месяце, а уж никак не в последний день июня? !
В нашей организации график отпусков составляется в декабре месяце.
График отпусков должен быть утвержден за 2 недели до окончания предыдущего года. Т.е. в середине декабря.
У нас начинается эпопея с графиком отпусков в августе.