Пусть и бывший, но...

Экс-судебного пристава незаконно приняли на работу.

Прокуратура Выборгского района провела проверку исполнения законодательства о противодействии коррупции при трудоустройстве бывших государственных служащих.

В соответствии с требованиями Федерального закона «О противодействии коррупции» работодатель при заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должности государственной службы, в течение двух лет после его увольнения со службы обязан в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора по последнему месту его службы.

Проверка показала, что ресторан «Макдоналдс» ООО «СРП» несвоевременно направил уведомление по последнему месту работы о трудоустройстве бывшего судебного пристава.

Прокуратурой района генеральному директору ресторана «Макдоналдс» ООО «СРП» внесено представление, которое рассмотрено и удовлетворено.

Юридическое лицо привлечено мировым судом к административной ответственности по ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего), назначен штраф в размере 50 тыс. рублей.