Минтруд разъяснил, когда нужно давать отпуск за свой счет в связи со смертью родственника

У работодателя в случае смерти близкого родственника есть обязанность предоставить работнику до пяти дней отпуска без содержания. Минтруд советует ориентироваться на Семейный кодекс, в соответствии с которым близкими родственниками считаются:

-родители;

-дети;

-дедушки, бабушки;

-внуки;

-братья, сестры.

Минтруд указал, что подтверждать родство работнику не нужно. Можно только попросить работника приложить к заявлению об отпуске за свой счёт копии документов, подтверждающих факты смерти и родства. Но если работник их не представит, работодатель не имеет права отказать в оформлении отпуска. В случае спора суд с большой долей вероятности признает причину невыхода на работу уважительной, как это сделал ВС Карачаево-Черкесской Республики.