Собеседование на должность экономиста: вопросы

Как известно, экономист – это современная профессия, однако, на родине этого слова, древней Греции, оно обозначало ни что иное, как «домоводство». Другими словами, экономическому воздействию подвергалось домашнее хозяйство и его ведение.

В наше время трудно себе представить какое-либо предприятие без квалифицированного специалиста, разбирающегося в экономических вопросах. Обычно требования, которые предъявляют соискателям, выбравшим данную профессию, зависят от специфики ведения бизнеса компанией.

Опытом набора специалистов данного профиля делиться с нами начальник планово-экономического отдела оборонной организации, попавший на эту должность ещё десять лет назад и поднявшийся по всем ступеням карьерной лестницы.

Как правило, собеседование на эту должность проводится в несколько этапов:

1. Знакомство. На этом этапе вам следует поведать о себе, своём профессиональном опыте, образовании и планах на будущее.

2. Профессиональный этап. Здесь определяется профессиональный уровень, которым вы обладаете.

3. До третьего этапа дело доходит нечасто. Он предполагает собой встречу с психологом или руководителем организации.

Подготовка к собеседованию на экономическую должность. Подготовка.

-Стоит побольше разузнать об организации, в которую вы хотите устроиться;

-Заранее определите расположение компании и маршрут, чтобы не опаздывать;

-Продумайте список возможных вопросов и подготовьте ответы на них;

-Продумайте аргументированную причину того, почему вы хотите устроиться именно в эту компанию или организацию;

-Подготовьте копии всех необходимых документов, таких как диплом учебного заведения, резюме;

-Подготовьте список сотрудников с предыдущего места работы, которые готовы дать вам рекомендации, необходимо указать номера телефонов, адреса электронной почты;

-Заранее продумайте вопросы, которые вы зададите рекрутеру, если вам предоставят такую возможность;

-Приготовьте краткие, но уместные примеры, которые удостоверят рекрутера в том, что вы подходите данной должности по всем параметрам;

-Стоит уделить собеседованию столько времени, сколько оно потребует, другими словами, не намечайте никаких планов на этот день;

-Приготовьтесь к обсуждению заработной платы;

Собеседование на должность экономиста. Поведение.

-Прибыв, старайтесь быть дружелюбным с каждым сотрудником выбранной вами организации;

-Перед началом собеседования представьтесь, и поинтересуйтесь как зовут вашего собеседника;

-Вопросы стоит выслушивать внимательно, не перебивая сотрудника отдела кадров;

-Если вы чего-то не поняли или же не расслышали, не стесняйтесь уточнить суть вопроса (можно использовать фразу вроде «Правильно ли я понял что…»);

-Аккуратно и точно заполняйте предложенные вам анкеты;

-Если появиться необходимость предоставьте копию своего резюме;

-Если вдруг вам придётся перечислять какие-то отрицательные свои черты, не стоит врать. Лучше всего сбалансировать это со своими положительными качествами;

-Поддерживайте зрительный контакт с рекрутером;

-Говорите только правду, но не слишком вдавайтесь в подробности;

-Не стоит вступать в спор с рекрутером, так как это может помешать установлению дружественной атмосферы;

-Держаться следует с достоинством, однако, ни в коем случае не вызывающе;

-Избегайте занудства, говорите только по существу;

-Не стоит на первом этапе сразу же спрашивать о заработной плате;

-Уточните, когда и как именно вам следует узнать о результатах прошедшей встречи, спросите, можете ли вы позвонить сами;

-Заканчивая встречу, не забудьте об обычных правилах приличия.