Остапенко Анастасия Валерьевна
Остапенко А. В. Подписчиков: 1448
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 69

Как проверить трудовой договор онлайн?

148 дочитываний
3 комментария
Эта публикация уже заработала 13,45 рублей за дочитывания
Зарабатывать

Многие не читают документы перед тем как подписать. По статистике, 70% работников не читают трудовой договор до подписания и 95% – локальные акты.⠀Люди просто не осознают важность и ответственность этого действия, что приводит иногда к конфликту или наступает недовольство относительно условий работы. ⠀

Как проверить трудовой договор не выходя из дома

На сайте Роструда онлайн сервис «Проверь трудовой договор»

https://онлайнинспекция. Рф

http://trudvsem.ru

Можно проверить проект ТД перед подписанием или уже действующий трудовой договор.

С помощью онлайн сервиса можно оценить соответствие ТД требованиям законодательства и наличие в нем всех необходимых условий. Сразу можно сообщить Роструду о проблеме.

Есть одно НО, сервис не может показать Вам возможные риски и подводные камни!

Например: если есть условие о заработной плате значит, нарушений нет.

Если вам обещали зарплату 70 000, а в трудовом договоре прописано как оклад 30 000, а остальное премии – здесь риск того, что работодатель может их не выплатить. ⠀

Поэтому для оценки рисков лучше обратиться к юристу с трудовым договором до его подписания. Результат – акт проверки по всем пунктам.

Помните: вы не обязаны подписывать трудовой договор сразу при его вручении (как и любой другой документ). Хотя работодателю это не нравится.

3 комментария
Понравилась публикация?
35 / 0
нет
0 / 0
Подписаться
Донаты ₽
Комментарии: 3
Отписаться от обсуждения Подписаться на обсуждения
Популярные Новые Старые
DELETE

Опять проблемы.

раскрыть ветку (0)
06.04.2020, 10:22
Воронеж

👍🔥☘️🌹☘️

+1 / 0
картой
Ответить
раскрыть ветку (0)
11.04.2020, 13:27
Санкт-Петербург

Куда обратиться если получаешь серую зарплату? Устраивалась на ставку минимальную, но работодателю показалось что он слишком много платит налог и решил всех добровольно принудительно перевести на 0,5 ставки. Хотя реальные выплаты работникам в 1,5 раза больше.

Договор подписала, читала, но второй экземпляр так и не дали на руки.

0
картой
Ответить
раскрыть ветку (0)
Главная
Коллективные
иски
Добавить Видео Опросы