За работу организации в "нерабочие" дни можно получить штраф до 500 тысяч рублей.

Можно ли работать в «нерабочие дни», и что за это будет? Самый популярный вопрос последних дней. Малый и средний бизнес мечется в агонии и пытается заработать хоть какие-то деньги, несмотря на запреты. А чем это может грозить?

Оговорюсь, что правоприменительной практики очень мало, да и законом сейчас вертят как хотят. Нельзя исключать «показательную порку», которую в любой момент могут устроить. Думаю, если захотят – привлекут по любой статье, и доказать неправомерность будет сложно.

Петербург - в лидерах по количеству протоколов. На 05.04. их составлено 1250, но в основном они составлены на граждан за нарушение режима – ст. 19.4 КоАП, штраф до 1000 рублей.

В отношении бизнеса прецендентов меньше, и пока по «старой доброй» 238 УК РФ «Производство, хранение, перевозка либо сбыт товаров и продукции, выполнение работ или оказание услуг, не отвечающих требованиям безопасности». Этой статьей предусмотрены штрафы до 500 тыс. р., но могут быть и обязательные работы, и лишение свободы на срок до 2 лет. Но считаю, что либо доказать по этой статье ничего не смогут, либо применять ее будут абсолютно беспредельно.

А вот в других регионах начинают использовать обновленную ст. 6.3 КоАП «Нарушение законодательства в области обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения…» Это самая вероятная статья для привлечения бизнеса, который решил работать несмотря на запреты. Штрафы следующие:

• для ФЛ - от 15 до 40 т.р.;

• для должностных лиц –от 50 до 150 т.р;

• для ИП –от 50 до 150 т.р. или приостановление деятельности до 90 суток;

• для ЮЛ –от 200 до 500 т.р. или приостановление деятельности на срок до 90 суток.

Думаю, контроль работы в «нерабочие» дни будут осуществлять правоохранительные органы. Также проверки могут прийти, если поступила жалоба от кого-либо. Например, от сознательных граждан (или конкурентов) – в таком случае придет Роспотребнадзор. А если свои же сотрудники пожалуются, что их заставили работать – то придет Роструд, но это уже совсем другая история.

❓Как считаешь, бизнес может открываться, чтобы бороться за выживание или обязан строго соблюдать распоряжение и не работать?

Сергей Пирогов, юрист

Есть вопрос?

Звони 8 (812) 906-29-95 / Пиши в WA wa.me/79215873952

Инстаграм ****.com%2Fpirogov.ur">instagram****.com/pirogov.ur

ВК vk.com/lawpirogov