Юрист
Ломухин Е. В.
Подписчиков: 559
Имеет ли право работодатель вызвать в выходной день на работу?
10 дочитываний
0 комментариев
Эта публикация уже заработала 0,50 рублей за дочитывания
Зарабатывать
Весь вопрос регулируется ст. 113 ТК РФ
Привлечение к работе в выходные и нерабочие праздничные дни допускается с письменного согласия работника и с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации.
Работодатель должен издать письменный приказ.
На основе устного распоряжения в свой выходной вы не обязаны выходить.
Статьи законодательства, упомянутые в этой публикации:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Вас часто просят выйти в выходной день?
Проголосовали:
3
Проголосуйте, чтобы увидеть результаты
Подписаться
Донаты ₽
Если у вас возникли вопросы по теме данной публикации, вы всегда можете написать мне в мессенджеры или позвонить:
C Уважением, юрист Ломухин Евгений Владимирович