Названы вакансии с самыми большими зарплатами для молодых специалистов
В России высокие зарплаты сразу готовы предложить, например, молодым официантам, пекарям, программистам и слесарям-сантехникам. Об этом во вторник, 24 августа, сообщили в «РИА Новости» со ссылкой на имеющееся у них исследование сайта «Работа. Ру».
Так, доход от 160 тыс. рублей сразу доступен программисту С++ в компьютерной компании Москвы. Соискатель должен знать принципы объектно-ориентированного программирования, технологии COM, языки С/С++, SQL и библиотеки доступа к данным и иметь опыт работы с реляционными СУБД. Кроме высокой зарплаты, сотрудников также обеспечат бесплатными обедами, а иногородних — общежитием.
В Санкт-Петербурге инженер-конструктор может получать до 150 тыс. рублей. Он должен будет создавать чертежи для производства и проводить расчет стоимости заказа. Сотруднику компенсируют затраты на мобильную связь и горюче-смазочные материалы.
В Новосибирске от 100 тыс. рублей в месяц готовы платить сервис-менеджеру по холодильному оборудованию.
В Краснодаре слесарь-сантехник может получать до 100 тыс. рублей в месяц. Вакансия предполагает ежедневные и еженедельные выплаты.
В Казани доход до 100 тыс. рублей предоставят официанту, надо лишь знать принципы обслуживания и обладать грамотной речью.
В Екатеринбурге такую же зарплату предлагают комплектовщику на складе автомобильных запчастей. Иногородним предоставят жилье.
В Ростове-на-Дону до 100 тыс. рублей может получать мебельщик. В Сочи ищут пекаря хлебобулочных и кондитерских изделий за 80 тыс. рублей в месяц.
В четверг, 12 августа, председатель комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов предложил вернуть в Россию советскую систему трудоустройства — распределять выпускников вузов, которые получили высшее образование на бюджетной основе. Такие правила, по его мнению, должны распространяться на выпускников педагогических и медицинских вузов.