С 1 января уволенные сотрудники могут раньше уйти на пенсию

С 2022 года сотрудники, которые потеряли работу из-за сокращения, могут досрочно выйти на пенсию (Федеральный закон от 26.05.2021 № 153-ФЗ). Но это касается не всех уволенных, а только тех, кто соответствует трем условиям.

1. сотрудника уволили в предпенсионном возрасте;

2. причина увольнения – сокращение штата или ликвидация компании;

3. у уволенного есть необходимый страховой стаж: для мужчин – 25 лет, для женщин – 20.

Сотрудникам, которых работодатель планирует сократить, необходимо направить уведомления об этом минимум за два месяца до предполагаемой даты увольнения. Но учитывайте, что опасно увольнять людей, ссылаясь на коронавирус.