Да? Нет? Наверное!
Подписчиков: 3557065
Россиянам объяснили, какие бонусы можно попросить вместо повышения зарплаты
3 502 дочитывания
35 комментариев
Эта публикация уже заработала 174,00 рублей за дочитывания
Зарабатывать
Вместо повышения зарплаты работодатель может поощрить сотрудника другим путем. Об этом рассказала в беседе с агентством «Прайм» гендиректор КРОС Екатерина Мовсесян.
По ее словам, работник может предложить варианты нематериальной мотивации самостоятельно. Это может быть помощь работодателя при вступлении в профессиональное объединение или ассоциацию, участии в отраслевых мероприятиях.
Помимо этого возможна организация обучающих программ, лекций или предоставление зала для спортивных тренировок.
Также возможны варианты удаленной работы, организации семейного отдыха сотрудников или оплата их медстраховки.
35 комментариев
Подписаться
Донаты ₽
Комментарии: 35
Отписаться от обсуждения
Подписаться на обсуждения
А я считаю, что повышение зарплаты и приведённые выше "бонусы" - разные вещи. В свете последних событий очень остро встала тема адекватной заработной платы. И никакие бонусы это не компенсируют
Работодатели должны платить нормальную зарплату, а не какую-то её часть! Зачем выдумывать всякие бонусы, когда есть понятие "заработная плата"???
Чтобы ничего не давать!
при хорошей зарплате человек сам решит пойти в спортзал или поехать отдохнуть, а может отложить на крупную покупку. Так что я против всех этих ухищрений, человек отработал смену или сверхурочно, будьте добры оплатить, а все эти бонусы и отгулы не актуальны в наше время
Напоминает рекламу из 90-х - купи квартиру в маскве и получи в подарок бейсболку.
...ну да! Или трусы с носками...
Для россиян извращённые западные «бонусы» являются пенисами. Пора категорически запретить такие извращённые обманы в России.
На хрена нужна зарплата? Оплатил лектора, оплатил бассейн,вывез на экскурсию по собственному предприятию и всё. А им зарплату подавай- обнаглели, да ещё повышай. 🤪