Отпуск для беременных женщин

У беременных женщин есть определенные льготные условия оформления отпуска

🔹О каких льготах идет речь

1. Беременной женщине нельзя заменять дополнительный отпуск денежными выплатами

2. Отпуск по беременности и родам получают работающие или служащие женщины, аспирантки и студентки дневной формы обучения

3. Отпуск можно взять сразу после отпуска по уходу за ребёнком

4. Работодатель не имеет права вызвать женщину в положении из отпуска

5. Право на отпуск перед декретом или сразу после не зависит от стажа работы

6. Отпуск можно брать авансом ( необходимо, чтобы начался новый рабочий год, за который отпуск еще не предоставлялся)