Оценка тяжёлого труда

Оценка тяжёлой работы.

Один молодой человек, отличник учебы, пошел претендовать на руководящую должность в крупной компании. Он прошел свое первое собеседование. Следующее собеседование принимал лично директор фирмы. Входе просмотра личного дела молодого человека он обнаружил из его резюме, что академические достижения юноши были превосходными на всем пути, начиная от средней школы, заканчивая аспирантурой. Не было учебного года, чтобы он не набирал необходимое количество баллов.

Он спросил: «Вы получали какую-нибудь стипендию в школе?»

Юноша ответил: «Нет».

Директор спросил: «Это ваш отец платил за ваше обучение в школе?»

Юноша ответил: «Мой отец умер, когда мне был год; это моя мать заплатила за мое обучение в школе».

Директор спросил: «Где работает ваша мама?»

Юноша ответил: «Моя мама занималась стиркой одежды.»

Директор попросил юношу показать руки. Юноша показал пару гладких и идеальных рук.

Директор спросил: «Вы когда-нибудь помогали маме стирать одежду раньше?»

Юноша ответил: «Никогда, моя мама всегда хотела, чтобы я учился и читал больше книг. Кроме того, моя мама может стирать белье быстрее, чем я».

Директор сказал: «У меня есть просьба. Когда ты сегодня вернешься домой, помой руки своей матери, а потом приходи ко мне завтра утром».

Юноша чувствовал, что его шансы получить работу высоки. Вернувшись, он с радостью попросил мать позволить ему вымыть ее руки. Женщина была смущена, но в тоже время счастлива. Юноша медленно мыл руки матери. Когда он мыл руки матери скупая слеза парня упала на ее ладони.

Он впервые заметил, что руки его матери были такими морщинистыми, а на руках было множество ссадин. Некоторые травмы были настолько болезненными, что его мать дрожала, когда их промывали водой. Это был первый раз, когда юноша понял, что именно эта пара рук стирала одежду каждый день, чтобы позволить ему платить за обучение. Ссадины на руках матери были ценой, которую ей пришлось заплатить за его выпускной, успехи в учебе и его будущее.

Закончив мыть руки, юноша не говоря постирал всю оставшуюся одежду матери. В ту ночь мать и сын очень долго разговаривали.

На следующее утро юноша пошел в кабинет директора. Тот, заметив слезы на глазах юноши, спросил: «Можете ли вы сказать мне, что вы сделали и узнали вчера в вашем доме?»

Юноша ответил: «Я вымыл маме руки, а также постирал всю оставшуюся одежду».

Директор спросил: «Пожалуйста, расскажите мне о своих чувствах».

Юноша сказал: Я пришел к осознанию важности и ценности семейных «отношений».

Директор сказал: «Это то, что я ищу, чтобы стать моим менеджером. Я хочу нанять человека, который может ценить помощь других, знает, что необходимо, чтобы добиться цели и который не будет ставить деньги в качестве своей единственной цели в жизни. Вы приняты на работу".

В дальнейшем этот молодой человек очень много работал и заслужил уважение подчиненных. Каждый сотрудник работал усердно и слаженно. Производительность компании значительно улучшилась.

Мораль: если человек не понимает и не испытывает трудности, необходимые для того, чтобы заслужить комфорт, который обеспечивают его близкие, он никогда не оценит его. Самое главное – пережить трудности и научиться ценить тяжелую работу за всеми предоставленными удобствами.