Александр
Александр Подписчиков: 10139
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 68.3М

Работа по 12 часов в день сокращает жизнь на 10 лет. Ученые подтвердили, что переработки убивают человека

88 дочитываний
68 комментариев
Эта публикация уже заработала 43,00 рублей за дочитывания
Зарабатывать

Работа по 12 часов в день сокращает жизнь на 10 лет. Ученые подтвердили, что переработки убивают человека

Фото: мое (А. Ясаков), мои стихи, мнение докторов, с которыми беседовал.

Труд на пользу это верно.

Только если в меру ты

Отработал непременно

Как положено часы.

Если ж ты переработал

И сегодня, и вчера.

Сходу тут таблетку «слопал» –

Заболела голова.

Организм ведь не железный

Он сигнал тебе дает.

Соблюдай режим полезный,

А не то, он подведет! (А. Ясаков).

Несоблюдение режима труда и отдыха

Я не раз беседовал с людьми, которые, работая в частных компаниях, не соблюдают режим труда и отдыха. А предприниматели, таким образом, нарушают Требования Трудового кодекса.

Вот и вчера спросил женщину, работающую за кассой в круглосуточном магазине, сколько часов в день она работает. Она отвечает, что иногда бывает и по 12 часов, а по 9 то так каждый день. А отдыхаю, говорит, два выходных дня.

Исследования ученых

Ученые, в результате исследований доказали, что переработки приводят к заболеваниям сердца и сосудов, инфарктам, инсультам. Переутомление вызывает бессонницу, нервные расстройства и даже клиническую депрессию. У таких людей чаще случается диабет, заболевания желудка и кишечника.

Советы наших докторов

Вот поэтому, беседуя с нашими опытными докторами, я выяснил, что они советуют:

1)Через 1,5 – 2 часа делать короткие перерывы.

2)Обязательно использовать для отдыха выходные дни.

3)Каждый год отдыхать во время отпуска.

4)Работать не более 8 часов при двух выходных днях, а 7 часов при одном выходном.

А, если почувствовали переутомление или признаки депрессии, то обратитесь к врачу.

Источник: https://dzen.ru/a/aB9NgB8AugyhXKe-?ysclid=maic1x7kbl580531618

А вы согласны с советами докторов?

Проголосовали: 40

Проголосуйте, чтобы увидеть результаты

68 комментариев
Понравилась публикация?
45 / 0
нет
0 / 0
Подписаться
Донаты ₽
Комментарии: 68
Отписаться от обсуждения Подписаться на обсуждения
Популярные Новые Старые
11.05.2025, 13:07
Шарья

Очень хорошо помню случай, когда одна из учителей постоянно работала на полторы ставки. Ее никто не заставлял брать еще полставки. Но зарплата была небольшая и ей хотелось подработать. Но ее хватило не так надолго. Скончалась и до пенсии не дожила. Поэтому думать о своем здоровье надо всю жизнь с молодых до старых лет.

+8 / 0
картой
Ответить
11.05.2025, 13:45
Кисловодск

В большинстве своём, на рабочих местах идёт много нарушений ТК РФ. И ответственных как бы нет. У кого честно и справедливо была проведена СОУТ ? Если при соц. строе были вредные и опасные условия труда, то при кап. строе их сократили - значительно. Да и платить в СФР дополнительные взносы за такие условия никто не горит желанием, а при выходе на пенсию - вы оказывается работали почти в курортных условиях .... как - то так сейчас !

+5 / 0
Ответить
DELETE

Валерий ЮрьевичПишет 11.05.2025 в 13:45
Если при соц. строе были вредные и опасные условия труда, то при кап. строе их сократили - значительно.

Для этого есть основания, ибо Списки льготных профессий от 1956 были просто в 1991 переутверждены в России с небольшими изменениями.

Неужели за столько лет не изменились технологии и условия труда!? Конечно изменились. Придумали СОУТ, что тоже непонятно для людей, ибо по одной и той же профессии где-то вредные условия труда, где-то нет.

Занятость во вредных профессиях должна быть постоянной, что в СССР соблюдалось.

В России могут присвоить основную профессию с допуском, например "электрогазосваршик", а где- нить в небольшом предприятии он совмещает нельготные профессии, но считает, что раз он имеет льготную, то есть и право.

По факту, получается, все индивидуально.

11.05.2025, 16:23
Кисловодск

Как заставить работодателя провести честную СОУТ ? Как ? У нас была проведена, в отношении одинаковых должностей, я работаю на высоте свыше 2000 метров и на такой же должности инженера который работает в г. Москва (там работодатель) И.....различий в условиях работы у нас нет ! А они есть, как Вы считаете ?

+2 / 0
Ответить
11.05.2025, 16:49
Шарья

Частника очень трудно заставить соблюдать Трудовое закондательство. Они аппетитно занимаются выколачиванием прибыли от труда наемных рабочих. А все остальное их не интересует. Вот поэтому коммунисты и настаивают на проведении национализации и возвращении государственной собственности, где все предприятия строго соблюдали Трудовой кодекс. А если кто нарушал, то строго наказывали вплоть до суда и снятия с работы.

+3 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (1)
11.05.2025, 16:44
Шарья

Спсибо Вам за подробный комметарий и четкое разъяснение. Согласен с Вами по факту получается все индивидуально. Хотя на самом деле, если вредное производство, то льготы должны получать все работающие на нем, а не отдельные личности. Я так понимаю.

+2 / 0
Ответить
11.05.2025, 17:17
Кисловодск

Так точно ! Но после СОУТ , ваш работодатель должен оплачивать доп. взносы в СФР, без этого работайте хоть при температуре 1000 градусов, вы по мнению СФР работаете в комфортных условиях без всяких нарушений.

+2 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
12.05.2025, 07:46
Шарья

Соглсен с Вами. И это все связано с частной собственностью, о которой очень хорошо сказал Маркс в соих книгах о капитализме. Он провел такую цепочку: чем больше у частника прибыль, тем о еще больше хочет ее увеличить, не думая, как эта прибыль достается наемных работникам.

+1 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (2)
11.05.2025, 18:29
Санкт-Петербург

Эти соут обходят сейчас поэтому не соблюдается (

+3 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (3)
11.05.2025, 16:41
Шарья

Согласен с Вами полностью. Сегодня частным предприятиям главная забота личная прибыль, а не здоровье рабочих. Вот и растет число больных в нашей стране. В одной Шарье, каждый день слыщу печальне новости о смерти от инслутов и инфарктов.

+2 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (2)
11.05.2025, 14:29
Москва

Согласна полностью с Вами!Потрм все на здоровье отразиться!

+2 / 0
Ответить
11.05.2025, 16:50
Шарья

Да, Вы правы. Мы в молодости не задумывались о своем здоровье. А уже сейчас - в старости впомнили все, где была перегрузка трудом и что тогда болело временно, то сейчас уже болит пстоянно.

+3 / 0
Ответить
11.05.2025, 16:53
Москва

Нас просят остаться.Но потом это все сказывается

+2 / 0
Ответить
12.05.2025, 07:47
Шарья

Да, в старости все мелкие болячки становятся хроническими. Поэтому надо беречь себя с молодости и недопускать пееапряжения физическим и умственным трудом.

+1 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
12.05.2025, 09:44
Москва

Врачи придумали для всех нас новую ,, фишку,,.Если человек лежит в хирургии ( а у лежачего человека развивается пневмония) то фин нам ..не вызовут терапевта.Люди умирают и спроса никакого.Это ни как раньше, когда из за одного человека комиссию врачебной собирали.

0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (2)
раскрыть ветку (1)
раскрыть ветку (1)
раскрыть ветку (2)
11.05.2025, 16:08
Иваново

Переработки убивают, а без них кое-как своди концы с концами. Вот и выбирай от чего сдохнуть, или от переработок, или с голодухи.

+4 / 0
картой
Ответить
12.05.2025, 07:49
Шарья

И все это нам подарил дикий капиализм, к которому нас привели чубайсовские рефоматоры. А сам Чубайс сбежал из России. Нам же осталось жить и маяться от его реформ.

+1 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (1)
DELETE

В госучреждениях тоже перерабатывают и без всяких компенсаций. Называется "ненормированный рабочий день", положен доп.отпуск, у нас было 6 дней. Но по ТК "ненормированный рабочий день- это эпизодически, а по факту сколько надо, столько и работали.

На западе за этим следят независимые профсоюзы, ну а у нас нет независимых, все встроены в систему.

11.05.2025, 16:59
Шарья

Благодарю Вас за полезный комментарий. Что же касается сегодня государственных учежений, то огласен с Вами, они тоже подстраиваются под частные и нарушают Трудовой кодекс. А профсоюзов, которые обязаны защищать наши права вообще сейчас не слышно и не видно.

+1 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (1)
11.05.2025, 16:59
Салехард

А сейчас работодатели в основном частники и для них чем больше работаешь,тем больше у них прибыль.Так,что тут советы докторов неуместны.Хочешь ,чтобы и работа была и зарплата большая,трудится надо сутками.

+3 / 0
картой
Ответить
12.05.2025, 07:52
Шарья

Согласен с Вами на сто процентов. Только ведь в этих словах ничего утешительного нет. Надо всем требовать проведения в стране национализации основных отраслей промышленности, что возвратить государственную - общенародную собственность и народные предприятия, где главным хозяиом является сам народ, обепеивающий себ ноомальные условия труда и отдыха.

0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (1)
11.05.2025, 17:05
Сегежа

Это трудный вопрос, как правильно работать.

+3 / 0
картой
Ответить
12.05.2025, 07:54
Шарья

Да, вопрос при капитализме этот очень трудно решить. Значит надо его менять на оновленный социализм, который сожет обеспечить нормальные условия труда каждому человеку.

+1 / 0
Ответить
12.05.2025, 10:44
Сегежа

Уже сказал, социализм морально устарел, и объяснял почему.

0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (1)
раскрыть ветку (1)
Показать комментарии (68)
Главная
Коллективные
иски
Добавить Видео Опросы