илья
Подписчиков: 7
2718
Трудовое право
49 дочитываний
1 комментарий
Эта публикация уже заработала 0,63 рублей за дочитывания
Зарабатывать
Здравствуйте,поменялась сменами с коллегой,работаем день/ночь,она вышла за меня день/ ночь, а я за нее,но она написала заявление о привлечении к работе в нерабочий день с двойной оплатой,это получается я работала бесплатно за нее,мне оплаты за ее часы не будет?
1 комментарий
Подписаться
Донаты ₽
Комментарии: 1
Отписаться от обсуждения
Подписаться на обсуждения
Здравствуйте.
Оплата труда производится тому работнику, который фактически выполнял работу, а не тому, за кого выходили. Если вы вышли на смены вместо коллеги, именно вы имеете право на оплату этих часов.
Привлечение к работе в выходной или нерабочий праздничный день оформляется по каждому работнику индивидуально (приказ, заявление, согласие). Если коллега оформила документы на себя, а фактически в эти дни работали вы, это является нарушением порядка оплаты труда.
Работа в выходной день подлежит оплате не менее чем в двойном размере либо может компенсироваться дополнительным днём отдыха — по соглашению сторон. При этом компенсация предоставляется именно тому сотруднику, который фактически работал.
В сложившейся ситуации рекомендуется письменно обратиться к работодателю с требованием оплатить фактически отработанные вами часы и привести документы в соответствие с реальными обстоятельствами.
Если оплата не будет произведена, такие действия могут быть обжалованы как нарушение трудового законодательства.
При необходимости можно более детально разобрать ситуацию с учётом графика смен, приказов и документов работодателя.