Артур Андреевич
Артур Андреевич Подписчиков: 7335
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 34.9М

Двойной отдых: как россияне будут отдыхать на майские праздники в 2026 году

21 дочитывание
1 комментарий
Эта публикация уже заработала 10,50 рублей за дочитывания
Зарабатывать

Майские праздники в 2026 году преподнесут работающим гражданам России приятный сюрприз — сразу два трехдневных уик-энда. Благодаря удачному расположению календарных дней и правилам переноса выходных, россияне смогут полноценно отдохнуть и на 1 Мая, и на День Победы.

Официальная основа: ТК РФ и производственный календарь

Согласно Трудовому кодексу РФ, 1 мая (Праздник Весны и Труда) и 9 мая (День Победы) являются нерабочими праздничными днями. В 2026 году ситуация осложняется тем, что 9 Мая выпадает на субботу. В таком случае закон предписывает перенести выходной день на ближайший рабочий день — так и появляется дополнительный понедельник.

Таким образом, для сотрудников, работающих по стандартной пятидневной рабочей неделе, утвержден следующий график:

Первый праздничный отрезок:

🗓 с пятницы 1 мая по воскресенье 3 мая (включительно)

Рабочая неделя между праздниками:

📅 с 4 по 8 мая — учимся и работаем в обычном режиме (5 рабочих дней).

Второй праздничный отрезок:

🗓 с субботы 9 мая по понедельник 11 мая (включительно)

Сокращенные дни перед майскими праздниками

Не забудьте, что Трудовой кодекс (ст. 95 ТК РФ) гарантирует сотрудникам сокращение рабочего дня на 1 час непосредственно перед государственным праздником. В мае 2026 года таких дня будет два:

Четверг 30 апреля — рабочий день, предшествующий Празднику Весны и Труда. Отпустите сотрудников на час раньше.

Пятница 8 мая — рабочий день перед Днем Победы. Этот день также будет сокращенным.

Суммарно в мае 2026 года жителей России ждут два полноценных отдыха по три дня. Это отличная возможность запланировать короткие путешествия на природу, небольшие поездки по Золотому кольцу или просто посвятить время дачным работам и общению с семьей.

Источник

Статьи законодательства, упомянутые в этой публикации:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

1 комментарий
Понравилась публикация?
11 / 0
нет
0 / 0
Подписаться
Донаты ₽
Комментарии: 1
Отписаться от обсуждения Подписаться на обсуждения
Популярные Новые Старые
24.04.2026, 14:04
Понизовка

"В 2026 году ситуация осложняется тем...", не понятно почему осложняется?) работников радует) и да, в Крыму еще и 27 мая праздничный)

+1 / 0
картой
Ответить
раскрыть ветку (0)
Главная
Коллективные
иски
Добавить Видео Опросы