Алексей Васильевич
Алексей Васильевич Подписчиков: 6485
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 8.9М

С 1 октября 2026 года для самозанятых, работающих через платформы, вводятся новые правила: что важно знать

475 дочитываний
19 комментариев
Эта публикация уже заработала 51,60 рублей за дочитывания
Зарабатывать

Друзья, если вы работаете как самозанятый через различные приложения, агрегаторы или маркетплейсы, эта новость для вас. С 1 октября 2026 года вступает в силу закон № 289-ФЗ, который меняет правила игры для тех, кто «сидит» на заказах от одного и того же клиента через платформу.

В чем суть изменений?

Государство решило жестко бороться с ситуациями, когда компании под видом сотрудничества с самозанятыми фактически нанимают их как штатных сотрудников, чтобы не платить налоги и взносы.

Теперь, если вы работаете через цифровую платформу, оператор (владелец приложения) обязан следить за тем, чтобы вы не «засиживались» на одном заказчике слишком долго.

Что считается «перебором»?

Правительство выпустило постановление № 760, которое четко прописало лимиты. Если вы работаете на одного заказчика более 60 часов в месяц на протяжении 6 месяцев подряд, система должна автоматически ограничить вам доступ к заказам от этого конкретного клиента.

Кого это касается?

Список сфер довольно внушительный:

  • Строительство и ремонт;
  • IT-разработка и консультации;
  • Торговля (опт и розница);
  • Складская логистика и транспорт;
  • Образование;
  • Реклама и маркетинг;
  • Общепит и производство еды;
  • Спорт и развлечения;
  • Риелторские услуги и обслуживание зданий.

Важный нюанс: если вы превысили лимит по одному заказчику, платформа просто «отрежет» вас от него, но вы по-прежнему сможете брать заказы от других клиентов. Если же вы работаете с заказчиками напрямую, без посредничества платформ, эти ограничения вас пока не касаются. Но помните: налоговая и так пристально следит за «скрытыми трудовыми отношениями», так что риск переквалификации договора в трудовой остается всегда.

Мнение автора:

Честно говоря, выглядит это как попытка «загнать» рынок в рамки, но на практике может выйти боком. С одной стороны, понятно желание государства защитить права работников. С другой — многие самозанятые выбирают этот статус именно ради свободы и возможности долго работать с одним комфортным заказчиком.

Теперь же получается, что если ты хороший специалист и заказчик хочет работать только с тобой, платформа будет вынуждена искусственно вас разлучать. Это создает лишнюю бюрократию и головную боль для всех: и для исполнителей, и для бизнеса. Скорее всего, мы увидим волну «перебежек» между платформами или уход в «серую» зону, где договоры будут заключаться напрямую, чтобы избежать автоматических блокировок. В общем, следим за тем, как это будет работать на практике, но готовиться к переменам стоит уже сейчас.

19 комментариев
Понравилась публикация?
43 / 0
нет
0 / 0
Подписаться
Донаты ₽
Комментарии: 19
Отписаться от обсуждения Подписаться на обсуждения
Популярные Новые Старые
07.08.2026, 16:17
Симферополь

Тут не учтён ещё 1 важный фактор, когда самозанятый действительно в последний год, например, был работником юрлица или группы лиц, которые его теперь используют кск самозанятого.

НО, бороться нужно не с людьми, а с нерадивыми юрлицами.

Люди страдать от этого не должны.

+12 / -1
картой
Ответить
Работник культуры Алексей Васильевич
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 8.9М
07.08.2026, 16:25
Нижний Новгород

АндрейПишет 07.08.2026 в 16:17
Тут не учтён ещё 1 важный фактор, когда самозанятый действительно в последний год, например, был работником юрлица или группы лиц, которые его теперь используют кск самозанятого.

НО, бороться нужно не с людьми, а с нерадивыми юрлицами.

Люди страдать от этого не должны.

Я тоже так думаю. Бороться нужно с недобросовестным бизнесом, а не с людьми, которые просто хотят работать

+8 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
09.08.2026, 10:27
Воронеж

Если коротко очередной беспредел поборов и взяток.

+2 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (2)

А зачем тогда создавать эту зону если самозанятый уйдет в "серую зону"?

+11 / 0
картой
Ответить
Работник культуры Алексей Васильевич
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 8.9М
07.08.2026, 20:30
Нижний Новгород

Папсуева Юлия АндреевнаПишет 07.08.2026 в 17:16
А зачем тогда создавать эту зону если самозанятый уйдет в "серую зону"?
Это как с налогами: кто-то платит, чтобы не иметь проблем с законом, а кто-то рискует. Зона создается для тех, кто ценит спокойствие и хочет строить бизнес официально

+5 / 0
Ответить
09.08.2026, 10:21
Воронеж

Официально с государством ? То скажу так :рекет отдыхает просто задавят.

+2 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (1)
раскрыть ветку (1)
Инженер-строитель Игорь Николаевич
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 12.1М
07.08.2026, 18:01
Санкт-Петербург

очередной бред тупоголовых, сколько лет может строиться здание по индивидуальному проекту, нет не сарайчики, а серьёзное здание под специфические технологии?-просто не один год, и что на каждую стенку, нужно нового человека нанимать?

+9 / 0
картой
Ответить
08.08.2026, 00:40
Москва

А кто будет об этом думать, если в среднем бюджет пополнится?

+1 / 0
Ответить
Инженер-строитель Игорь Николаевич
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 12.1М
08.08.2026, 02:28
Санкт-Петербург

Вот если у вас в кармане огромная дырка, сможете наполнить этот карман?

+1 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (1)
раскрыть ветку (1)
07.08.2026, 15:15
Северодвинск

А если мои статьи регулярно покупает Российская газета, надо требовать оформление трудового договора 😁😁😁Главное, чтобы гражданско-правовые договоры не подменяли трудовые....

+8 / 0
картой
Ответить
Работник культуры Алексей Васильевич
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 8.9М
07.08.2026, 16:04
Нижний Новгород

Кнутас Людмила ВикторовнаПишет 07.08.2026 в 15:15
А если мои статьи регулярно покупает Российская газета, надо требовать оформление трудового договора 😁😁😁Главное, чтобы гражданско-правовые договоры не подменяли трудовые....

Смотря как часто! Если это уже похоже на полноценную работу с графиком и подчинением — то да, пора задуматься о правах сотрудника. Но для фриланса ГПХ — это классика, главное, чтобы не было признаков "рабства" по ТК РФ 😉

+5 / 0
Ответить
07.08.2026, 18:26
Москва

Вовсе не похоже...

+2 / 0
Ответить
Работник культуры Алексей Васильевич
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 8.9М
07.08.2026, 20:25
Нижний Новгород

Татьяна СергеевнаПишет 07.08.2026 в 18:26
Вовсе не похоже...

В каком смысле?

+3 / 0
Ответить
08.08.2026, 03:22
Москва

Алексей ВасильевичПишет 07.08.2026 в 20:25
В каком смысле?

В том смысле, что человек работает корреспонденто в газете на постоянной основе...

В газетах всегда были внештатные корреспонденты - естественно, что в штат газеты они не входили - знаю о чем говорю - дед по матери некоторое время таким был, а потом стал главным редактором, пусть не большой, но газеты - в Ртищево (Саратовская область)

+1 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (1)
раскрыть ветку (1)
раскрыть ветку (1)
раскрыть ветку (1)
Пенсионер работающий. Геннадий Сарамуд
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 1.3М
07.08.2026, 18:51
Усинск

Всё для народа!

+4 / 0
картой
Ответить
раскрыть ветку (0)
Показать комментарии (19)
Главная
Коллективные
иски
Добавить Видео Опросы