Учителей приравняют к чиновникам с 14 сентября. Что будет с окладом

Все думали, что учителям просто поднимут зарплату. Почти правда. Ключевое слово — почти. Думцы от КПРФ и сенатор Айрат Гибатдинов предложили дать учителям и врачам статус государственных гражданских служащих — с надбавками и гарантиями, но без чиновничьих запретов. Новость пришла 13 сентября, копия законопроекта есть у РИА Новости.

Приветствую, дорогие читатели. Я тут вчитался в пояснительную записку и, честно, офигел. Речь не про разовую прибавку, а про смену статуса для педагогов и медиков государственных и муниципальных школ и больниц. Короче, их хотят вписать в закон о гражданской госслужбе. Но это ещё не самое интересное.

На пальцах всё выглядит так. В законе о гражданской госслужбе правят статью 13. Статус учителя и врача приравнивают к статусу госслужащего. В пакете — медицинское страхование, государственное пенсионное обеспечение, повышенный размер оплаты труда. Плюс ежемесячные надбавки и фиксированный оклад выше МРОТ.

● Фиксированный оклад выше МРОТ плюс ежемесячные надбавки к зарплате.

● Гарантии госслужбы: медицинское страхование, государственное пенсионное обеспечение, повышенная оплата труда.

● Ограничения чиновников на учителей и врачей не распространят. Вот смотрите, это главный сюрприз документа.

Вдумайтесь в цифры. Молодой специалист приходит в школу на минималку, бывает и меньше. Квартиру на такие деньги не снять, про ипотеку молчу. Итог предсказуемый: люди либо уезжают туда, где платят, либо уходят из профессии. Один регион за год принял около 500 педагогов из других субъектов, причём едут уже не только с севера, но и из центра страны.

Разрыв по зарплатам между регионами — жесть. За одну и ту же работу педагог в Ульяновской области получал 36 914 рублей, а в Москве — 111 744 рубля. Это данные из ответа министерства сенатору, речь про 2023 год. А минималка в 2024 году составляла 19 242 рубля, и в некоторых школах оклад учителя оказывался ниже этой планки.

А теперь самое любопытное. Автор инициативы прямо говорит: у нас перекос приоритетов. Молодёжь рвётся в блогеры за быстрой славой и лёгкими деньгами, в курьеры, у которых зарплата выше, чем у педагогов. Цитата хлёсткая, но бьёт в точку.

У меня сестра учительница в райцентре, я её расчётный листок видел своими глазами. Там оклад, надбавки и стимулирующие, и каждый пункт директор крутит как хочет. Поэтому идея с фиксированным окладом выше МРОТ мне нравится. Бесит только одно: почему снова только две профессии. А воспитатели, а медсёстры, а соцработники. Я считаю, что делить бюджетников на первый и второй сорт несправедливо. Разве воспитатель отвечает за детей меньше учителя. Ответ вы знаете сами.

И вот что я бы сделал на месте учителя или врача уже завтра. Спросите в бухгалтерии три вещи: какой у вас базовый оклад без надбавок, какие выплаты идут ежемесячно, а какие — разовыми премиями. Сохраните квитки за полгода. Если статус примут, именно от базового оклада будут считать новые надбавки и выслугу. Кто сталкивался с тем, что оклад ниже МРОТ, а добивают премиями, — расскажите, как у вас.

Вот и думай: закон пока на стороне идеи, а не человека. Бумага уйдёт на отзыв 14 сентября, дальше — правительство и Госдума. Дойдёт ли дело до принятия и кого включат в список, пока вопрос. Разбор НСН про выслугу, надбавки и переезд педагогов подтверждает: корень беды — минималка на старте и разброс по регионам. Поделитесь, сколько получают учителя и врачи в вашем городе.