Ловушка для Шерлока Холмса:В Госдуме призвали ФАС проверить бизнес на «зарплатный сговор»

Как депутаты раскрыли картельный сговор века

Депутат Госдумы Яна Лантратова обнаружила в России чудовищный заговор молчания. Оказывается, работодатели тайно (кто бы мог подумать!) не хотят платить сотрудникам больше. В ситуацию, где на кону стоит обогащение олигархов, призвана вмешаться ФАС. Корреспондент разбирался, не грозит ли «разоблачение» сговора обвалом российской экономики, держащейся на трудовом энтузиазме и вере в светлое будущее.

Яна Лантратова

В то время как вся страна затаив дыхание следит за курсом валют и ценами на гречку, наша доблестная Государственная Дума не дремлет. Она зрит в корень! Пока мы, наивные, думали, что низкие зарплаты — это следствие пресловутой «эффективности» экономики, отсутствия станков или падения цен на нефть, выяснилась ужасающая правда.

Глава комитета по развитию гражданского общества Яна Лантратова сделала заявление, от которого у любого либерального экономиста волосы встанут дыбом, а у патриотически настроенного гражданина наворачиваются слезы умиления. Оказывается, Али-Баба и сорок разбойников отдыхают. В России процветает «зарплатный сговор».

Судите сами. Компании, эти кровожадные спруты капитализма, собираются, видимо, в темных подвалах при свечах, пьют кровь обманутых дольщиков и договариваются: «А давайте-ка, братцы, не будем повышать зарплаты токарям! А давайте сговоримся и не будем переманивать друг у друга программистов!». И офисные планктонщики, и заводские пролетарии в растерянности: ходят с резюме наперевес, а везде — заговор! Везде — сговор! Рынок труда, который мы все учили в институте, оказывается, просто фикция.

Госпожа Лантратова, человек, безусловно, погруженный в проблемы рынка куда глубже, чем любой HR-директор, уже нацарапала гневное письмо в Федеральную антимонопольную службу. Логика железобетонная: если зарплаты низкие, значит, это не «неэффективность производства» или «оптимизация налогообложения», а злой умысел работодателей. Конечно, проще списать всё на всемирный заговор капиталистов, чем признать, что производительность труда в России всё ещё измеряется количеством перекуренных килограмм и просмотренных часов в TikTok.

«Нельзя допускать, чтобы вместо честной борьбы за хорошего специалиста компании просто договаривались между собой», — гневно вещает депутат. Как же это знакомо! Вместо того чтобы создать условия, при которых бизнесу будет выгодно платить эти самые 140 тысяч (или хотя бы 78), у нас предлагают искать тайные сговоры. Представьте себе эту картину маслом: суровые чекисты из ФАС приходят в офис к наемному менеджеру и начинают допрос с пристрастием: «Признавайтесь, вы договаривались с конкурентом из соседнего офиса не платить уборщице больше 30 тысяч? А ну, быстро предъявите протокол тайного собрания работодателей!».

Браво! Гениальный ход. Ведь гораздо легче обвинить бизнес в мифическом сговоре, чем честно ответить на простые вопросы. Например, почему, при декларируемой средней зарплате в 140 тысяч рублей, HR-эксперт Гарри Мурадян называет цифру в 78 тысяч? И кто здесь реально искажает рынок? Может быть, те, кто рисует красивые статитистические отчеты, пока народ считает копейки на проезд?

Отдельный лавровый венок стоит возложить на «бизнес-сообщество», которое, судя по заявлению депутата, поголовно участвует в этом тайном обществе анонимных скряг. Квалифицированные слесари и сварщики, конечно, в цене, но, как язвительно замечают эксперты, только если они владеют «высокими компетенциями». То есть мало уметь варить — нужно еще, видимо, читать Ницше в подлиннике и жонглировать паяльником.

Эта инициатива — просто шедевр политической мысли. Вместо того чтобы стимулировать экономику, снижать налоги на фонд оплаты труда или хотя бы эффективно бороться с реальными монополиями, взгляд обращен на «сговор» жалких нанимателей. Скоро, наверное, дойдем до проверок на предмет сговора погоды, чтобы она не смела устанавливать минусовую температуру без письменного разрешения депутатской комиссии.

Но давайте будем справедливы. Возможно, «зарплатный сговор» действительно существует. Только вот его участники сидят вовсе не в кабинетах директоров заводов, а в высоких кабинетах, где принимаются законы, позволяющие бизнесу экономить на сотрудниках, где налоговая система душит малый бизнес, а гигантский разрыв между официальной статистикой и реальными зарплатами никого не удивляет.

Ирония судьбы в том, что именно громкие заявления о проверках становятся тем самым идеальным шумом, под который удобно ничего не менять по существу. Пока ФАС будет искать мифический сговор, реальные зарплаты продолжат вести свою партизанскую войну с инфляцией.

ФАС

И в этой войне, как показывает практика, побеждает всегда кто-то другой, но точно не работник с его «завышенными» запросами на достойную оплату труда.

Источник: