Экономике России пришёл конец! Всё дело в катастрофическом дефиците рабочей силы

Всем привет! Меня зовут Антон. Мне 38 лет и сегодня я осознал, что рынок труда в России переживает странную трансформацию.
И дело тут не в глобальных новостях или макроэкономических тенденциях, а в банальном кадровом дефиците, который уже бьёт по всем отраслям.
Как только работодатели поймут, что проблема кадрового дефицита лечится не бесконечным публикованием вакансий на хх.ру с целью найти очередного соискателя на работу за копейки, ситуация не сдвинется с места. Когда это произойдёт предсказать сложно, но уверен, что ждать придётся долго.
Сейчас я сам являюсь временно безработным (в смысле не работаю по трудовому договору, но желаю работать именно официально), но никуда устроиться у меня не получается.
Не считаю себя плохим специалистом, так как имею опыт работы в разных отраслях (не только по юриспруденции, но и в строительстве, недвижимости и даже производстве - работал с металлом). Но не зовут...
Вряд ли дело в том, что я уже не молодой, ведь молодость кончается в 36 лет, а мне только 38. При этом 2-3 года назад меня тоже не особо жаловали.
На мой взгляд истинная причина кадрового дефицита кроется не в отсутствии специалистов как таковых, а в патологическом нежелании работодателя платить сотрудникам достойную оплату.
То есть предприятия и фирмы хотят не просто квалифицированного работника, а бесплатного или почти бесплатного работника с большим стажем.
Извините, но это из области фантастики.
Не скрою, что я стремлюсь развивать гражданское общество в России. Для этого я консультирую людей на сайте 9111.ru почти всегда бесплатно (или за донат). Но это не моя работа, это просто хобби!
А когда работодатель хочет, чтобы я приходил в 8 утра и уходил в 20 вечера с 1 выходным в неделю и ещё бы работал по должностной инструкции за тот же донат, то это попахивает маразмом! Тут даже комментировать нечего.
Пока начальники на местах не научатся постоянно повышать производительность труда и щедро оплачивать труд, дефицит рабочей силы никогда не будет побеждён.
Текст авторский. Фото на базе собственного.
Есть ли дефицит рабочей силы в России в 2026 году?
Проголосуйте, чтобы увидеть результаты
Если у вас возникли вопросы по теме данной публикации, вы всегда можете написать мне в мессенджеры или позвонить:
Дефицит малооплачиваемых лохов.
Что-то мне подсказывает, что я буду следующим малооплачиваемым лохом.
Практически везде такая ситуация у нас в стране.
Рабочую силу надо в деревнях поискать, там ее много....
Мне кажется, что там одни пенсионеры, либо инвалиды.
Точно
Кажется, сейчас там её гораздо меньше, чем когда-то
"Рабочая сила" давно дёрнула из деревни (места, где
самый платежеспособный -это пенсионер) . Кто на вахте,
на северах. Кто в чоп-е в "миллионниках". И т.п.
ошибаетесь. Там остались или старики или алкаши . Деревня умерла.
Есть женщины в русских селеньях!.... 🧐 И пашут и сеют и жнут... 😊 Пекут пироги и масло сбивают!...И доят коров и мужей ублажают.... 😋 😚
Дефицит в хорошей зарплате..
Это точно! Даже средних значений на рынке труда нет. Не могу найти вакансию даже за 50к?
Антон сейчас очень мало высокооплачиваемой работы, да и за мрот не большое число вакансий. А конкуренция на рабочее место в обоих вышеизложеннвх сигментах есть! На счет начальников и отсутствием условий труда тоже много проблем но это отдельная тема.
Меня много куда берут, но за зарплату в 30 тысяч рублей я просто морально не готов. У меня будет угнетение и депрессия от мыслей: "На что я трачу свою жизнь?"
Нет это будет временный этап жизни и опыта в который ты что-нибудь придумаешь и найдешь лучше! А вот без работы будет угнитение!
Я всегда нахожу выход под названием "уволиться", потом опять ищу и опять ничего лучше найти не могу.
Увольняясь - это ты жалеешь своё время и нервы! Можешь вахту рассмотреть если детей маленьких и присторелых родителей нет! А так кто ищет тот всегда найдет! Пофиг иди на мрот в ту же администрацию...это же не навсегда!